Category Archives: Programmes en Français

Atelier: Fondements et pratiques du co-leadership évolutionnaire – Paris 5-6 février

Un nouveau type de leadership pour l’entreprise co-créatrice  Objectifs de l’atelier Echanger des expériences où les limites du leadership traditionnel – individuel ou consensuel – ont été atteintes Faire l’expérience personnelle d’une transformation de sa propre perception du leadership dans … Continue reading

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Journée DMAP 2014: Le co-leadership

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Atelier sur la transversalité aux Entretiens Albert Kahn

Alain Gauthier a animé le 8 novembre 2013 un atelier sur la transversalité aux Entretiens Albert Kahn du Conseil Général des Hauts de Seine.

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Présentation à la Fondation Télécom sur le co-leadership

Alain Gauthier a animé le 5 novembre 2013 une session à la Fondation Télécom sur le co-leadership comme nouvelle forme de pouvoir dans l’entreprise numérique  

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Réaliser l’unité d’action d’une équipe autour d’une vision et de valeurs partagées

Un Séminaire de deux jours pour une équipe de direction Objectifs Le séminaire “Vision et Unité d’Action” a trois principaux objectifs : Réaliser l’unité d’action de l’équipe autour d’une vision et de valeurs partagées, à partir d’une clarification de la … Continue reading

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Les Priorités Stratégiques

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Commentaires sur le séminaire: Réaliser l’unité d’action d’une équipe autour d’une vision et de valeurs partagées

Conditions de succès du séminaire Cet article a pour but de préciser les conditions à réunir pour que le séminaire “Réaliser l’unité d’action d’une équipe autour d’une vision et de valeurs partagées” permette à une équipe de direction de devenir … Continue reading

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